• Phổ biến nội quy, quy tắc làm việc cho nhân sự.
• Đào tạo kỹ năng đầu vào cho nhân sự mới.
• Tuyển dụng và phỏng vấn khi bổ sung nhân sự mới.
• Giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự.
• Báo cáo tiến độ làm việc - đưa ra phương pháp làm việc tốt hơn cho đội.
* Phối hợp các vị trí khác giải quyết vấn đề trong thời gian làm việc
• Tuổi từ 20-30
• Đi làm ngay khi đậu phỏng vấn
• Ưu tiên có kinh nghiệm
• • Không yêu cầu bằng cấp
• Chăm chỉ, trung thực, nhiệt tình
• Thu nhập cơ bản: 10M+ ( Chưa thưởng )
• Phụ cấp, chuyên cần
• Tăng lương định kì.
• Thưởng Tết, nghỉ lễ, team-building rộn ràng; hỗ trợ cafe trưa
• Môi trường trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.