10 việc làm HOT ngành Quan hệ lao động và quản lý nhân sự

1. 员工照顾与管理

    Quản lý CNV:

1)     配合厂长安排人员排班，配合财务通知员工工作结果，绩效，薪资安排，年假

Hỗ trợ xưởng trưởng sắp xếp ca làm việc cho CNV, hỗ trợ kế toán thông báo kết quả làm việc, đánh giá, lương thưởng, phép năm ...

2)     负责员工入职。如安排员工进行签署合同，安全培训，领取工作装备，（和HR协同）办理银行卡，电话卡

Đăng kí thủ tục nhận việc cho CNV mới, như: cho NV kí hợp đồng lao động, đào tạo, huấn luyện ATLĐ, cấp phát đồ bảo hộ lao động, hỗ trợ Nhân sự làm thẻ ngân hàng, sim điện thoại.

3)     帮助会计和HR完成员工录入：提交合同，护照，银行账户，电话卡信息

Hỗ trợ kế toán và Nhân sự nhập: Hợp đồng, hộ chiếu, tài khoản ngân hàng, thông tin liên lạc

4)     帮助HR收集员工继续工作意愿，离职或帮助办理居留卡（收集信息）

Hỗ trợ Nhân sự thống kê tình hình hợp đồng, thôi việc hoặc làm thẻ tạm trú của CNV (Thống kê thông tin).

5)     与生产和人事协调员工假期，病假等休息时间，安排购买机票

Hỗ trợ Sản xuất và Nhân sự điều phối việc nghỉ phép thường, phép bệnh..., sắp xếp mua vé máy bay.

6)     监管员工，如是否遵守规则，违规后惩罚并教育，处罚后留档

Giám sát CNV về việc tuân thủ Nội quy, việc xử lý vi phạm và đào tạo, việc lập các văn bản lưu hồ sơ.

7)     处理员工之间的争执，协调矛盾

Giải quyết các tranh chấp, mâu thuẫn của CNV.

8)     帮助员工在工厂和当地正常生活，生病就医等

Hỗ trợ cho CNV làm quen với cuộc sống tại nơi làm việc, việc chữa trị khi bị bệnh....

翻译和信息交换

   Phiên dịch và trao đổi thông tin:

1)     帮助员工和管理层，管理层和管理层，员工和员工之间的跨语言交流

Hỗ trợ CNV và Quản lý, quản lý và quản lý, thông dịch các trao đổi trong công việc.

2)     帮助本厂和母公司之间的交流和沟通，对应信息与文件之间的顺利传输

Hỗ trợ liên lạc, văn bản của nhà máy và công ty mẹ một cách chính xác và nhanh chóng.

3. 后勤采购与管理

Quản lý hậu cần và mua hàng:

1)     食堂/厨房采购：负责厨房食材的定期采购，寻找高性价比的供应商，并做好费用记录。

Mua thực phẩm cho Nhà ăn/nhà bếp: phụ trách mua hàng theo định kỳ cho nhà bếp, tìm nhà cung cấp và so sánh giá cả.

2)     物资保障：负责办公室用品，保洁用品，生活用品的采购，发放与库存管理。

Vật tư: phụ trách mua văn phòng phẩm, đồ dùng sinh hoạt hàng ngày, cấp phát và quản lý tồn kho.

4. 杂务处理

Xử lý các công việc khác

1)     协助处理工厂日常行政事务（如宿舍管理报修、接待等）及领导交办的其他临时性跑腿工作。

Hỗ trợ xử lý các công việc hành chính hàng ngày của nhà máy (quản lý sửa chữa KTX, tiếp đón ...) và các công việc khác của cấp trên giao.

2)     如果有需要时带员工看病，拍X光，去移民局办rp卡，去机场接送员工等

Dẫn CNV đi khám bệnh, chiếu X quang, đăng ký thẻ RP tại cục di dân, đón nhân viên ở sân bay...

3)     组合员工节日活动

Tổ chức các buổi hoạt động cho CNV vào các dịp lễ hội...

【任职要求】Yêu cầu:

软技能：

Kỹ năng mềm:

沟通与表达：清晰、有效地传递信息，善于倾听，有说服力。

Trao đổi và biểu đạt: Rõ rang, thông tin truyền đạt chính xác, hiệ u quả, biết lắng nghe, có khả năng thuyết phục.

解决问题与批判性思维：分析问题，创新思维，找到解决方案。

Kỹ năng tư duy và giải quyết vấn đề: tư duy sáng tạo, tìm giải pháp giải quyết vấn đề.

情商：理解和管理自己及他人的情绪，具备同理心。

Trí tuệ cảm xúc (EQ): Hiểu và quản lý tốt cảm xúc của bản thân và người khác, có tính đồng cảm.

团队合作：与他人协作，尊重差异，共同达成目标。

Làm việc nhóm: Hợp tác làm việc với người khác, tôn trọng sự khác biệt, cùng nhau hoàn thành mục tiêu.

硬技能：

Kỹ năng cứng:

语言能力：英语，中文，越南语。

Khả năng ngôn ngữ: biết Tiếng Anh, Tiếng Trung, Tiếng Việt (4 kỹ năng)

驾驶技能：最好是能开车。

Lái xe: Có bằng lái xe được ưu tiên

其他技能：office办公软件，打印机与一些办公室用品的使用和维护

Kỹ năng khác: phần mềm làm việc office, biết cách sử dụng và bảo dưỡng nhỏ các thiết bị đồ dùng văn phòng và máy in.

【个人特质】Tính tình

性格外向：善于沟通，不怕麻烦，有服务意识。

Tính cách hướng ngoại: thích giao tiếp, không sợ phiền hà, có ý thức phục vụ.

吃苦耐劳：适应工厂环境，具备抗压能力。

Siêng năng, chịu khó: Thích nghi môi trường nhà xưởng, có khả năng chịu được áp lực công việc.

诚实可靠：涉及现金采购，需人品端正，账目清楚。