- Tham gia trực tiếp vào các công việc tại Bộ phận Tuyển Dụng HCM32.
- Hỗ trợ lên nguồn ứng viên trên các kênh online (Đăng tin, share tin...) .
- Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng.
- Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng, tiến hành đăng tuyển.
- Chịu trách nhiệm sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn và tổng hợp kết quả phỏng vấn, trình duyệt các hồ sơ đạt và thông báo kết quả phỏng vấn.
- Tiếp đón ứng viên đến tham gia phỏng vấn, nhận việc.
- Hỗ trợ các công tác setup, admin tuyển dụng khác.
- Trực tiếp tham gia các buổi phỏng vấn để điều phối, trau dồi kinh nghiệm.
- Quản lý hệ thống thông tin nhân sự công ty, nhận định tình hình nhân sự công ty để sắp xếp lịch training, đào tạo nội bộ.
- Nam/Nữ trên 22 tuổi, tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Quản trị Nhân sự, Luật, Tài Chính - Ngân Hàng… Hoặc các vị trí liên quan khác.
- Không cần kinh nghiệm, công ty sẽ huấn luyện trong quá trình đào tạo.
- Có trách nhiệm, siêng năng, tự giác, chủ động trong công việc.
- Sử dụng tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel). - Có máy tính cá nhân
- Được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
- Có cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
- Được tham gia đầy đủ các hoạt động team building, du lịch định kỳ của công ty.
- Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/ 1 lần. Có thành tích được tăng trước thời hạn 1 - 2 bậc lương.