Java Technical Leader (Spring, SQL)

freeC's Client

• Hợp tác với PM và các PG khác để bảo trì và phát triển sản phẩm của cty.
• Nghiên cứu và áp dụng framework/technical mới vào công việc
• Điều tra giải pháp, phạm vi ảnh hưởng của các task khó thông qua đọc source code, tạo tài liệu và chia sẻ cho các member khác
• Đảm nhận thực hiện các task có độ khó cao về mặt kĩ thuật
• Hỗ trợ giải quyết các vấn đề khó về mặt kĩ thuật cho các thành viên khác trong nhóm
• Review code cho các thành viên khác trong team
• Đưa ra những giải pháp tốt về mặt kĩ thuật giúp team hoàn thành công việc đúng thời hạn và có chất lượng cao khi release
• Tạo know-how về technical giúp nâng cao kĩ năng của member trong nhóm
• Đưa ra các ý tưởng cải tiến giúp tăng chất lượng/năng suất trong công việc cho nhóm

• Có kinh nghiệm xây dựng dịch vụ web, có khả năng mở rộng và hiệu suất cao trên cloud service
• Có kinh nghiệm từ 4-5 năm về: Java/J2EE, Spring framework
• Có kinh nghiệm với outline design
• Có kinh nghiệm về: HTML, CSS, JavaScript, jQuery, ReactJS...
• Có kinh nghiệm tiếp nhận yêu cầu khách hàng, thiết kế SPEC, review code và triển khai công việc cho members
• Có kinh nghiệm về triển khai DDD hoặc các mô hình tương tự
• Có kinh nghiệm về giải quyết các vấn đề performance là một lợi thế
• Có kinh nghiệm trong việc cung cấp giải pháp cho các vấn đề kỹ thuật
• Có kinh nghiệm dùng Git, Eclipse IDE or IntelliJ IDE

Kỹ năng mềm:

• Có kỹ năng truyền đạt và hướng dẫn tốt
• Có kỹ năng viết tài liệu (tài liệu kỹ thuật, SPEC vv..)
• Có kỹ năng leading và đào tạo members

Lương và Thưởng

• Lương tháng 13+14
• 100 % lương trong thời gian thử việc
• Tăng lương và trả Bonus 2 lần/năm

Thời giờ làm việc, nghỉ ngơi

• Thứ 2~ thứ 6, từ 8:30~ 17:30
• 12 ngày phép năm + 10 ngày nghỉ lễ lịch VN + 7 ngày nghỉ lễ lịch Nhật = 29 ngày
• Hầu như Không làm thêm giờ (No Overtime)

Đào tạo

• Cơ hội được cử đi Nhật đào tạo
• Các kỹ sư người Nhật hỗ trợ OJT (on the job training)
• Training kỹ năng mềm theo level
• Seminar kỹ thuật hàng tháng

Giải thưởng

• Yearly MVP – 2 đến 3 bạn Nhân viên xuất sắc mỗi năm được trải nghiệm và làm việc tại Nhật 1 tuần.
• Quarterly MVP – Giải thưởng Nhân viên xuất sắc của Quý
• Giải thưởng nhân viên 5 năm,..

Phúc lợi chăm sóc sức khỏe thể chất, tinh thần

• Bảo Hiểm xã hội đóng trên Full lương Hợp đồng
• Du lịch Công ty hàng năm (3 ngày 2 đêm), tài trợ 50% chi phí tour cho gia đình nhân viên
• Nhiều event suốt năm: ngày phụ nữ, ngày nam nhân, ngày Thiếu nhi,Trung thu, Giáng sinh,
• Tiệc cuối năm, teambuilding hàng quý, Các hoạt động với gia đình nhân viên, Tiệc sinh nhật hàng tháng ...
• Tham gia chương trình bảo hiểm sức khỏe cá nhân PVI
• Tham gia các CLB thể thao (Futsal, Badminton)
• Khám sức khỏe định kỳ.