Phó Phòng Kỹ Thuật Và Phát Triển Sản Phẩm

HRVINA Solution

1. Chịu trách nhiệm Xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển sản phẩm mới:

- Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm theo xu hướng thị trường, định hướng và chiến

lược của công ty.

- Tiếp nhận và phản hồi thông tin từ Bộ phận Kinh Doanh khi có yêu cầu triển khai các

công việc liên quan đến Báo giá, định mức cho phát triển sản phẩm mới, sản phẩm hiện

có hoặc các yêu cầu khác...

- Quản lý và đưa ra các giải pháp kịp thời cho các dự án phát triển sản phẩm mới, sản

phẩm cải tiến.

- Quản lý và kiểm soát hồ sơ sản phẩm, chia sẻ đến các bộ phận khác cho nhu cầu

- Phối hợp với nhóm Kỹ thuật sản xuất theo dõi, giám sát toàn bộ quá trình sản xuất các sản phẩm mẫu, sản phẩm cải tiến.

- Xây dựng dữ liệu cơ sở về ngành thiết kế nội ngoại thất xuất khẩu (sổ tay, tiêu chuẩn, đặc

tính nguyên liệu làm cơ sở cho việc lựa chọn, thiết lập thông số phục vụ thiết kế sản

phẩm).

- Tổ chức các buổi đào tạo tập huấn nội bộ cung cấp thông tin về sản phẩm, tiêu chuẩn, su

hướng thị trường,...cho các bộ phận chức năng liên quan.

2. Chịu trách nhiệm chức năng Nghiên cứu và Phát triển quá trình:

- Trực tiếp soạn thảo, kiểm soát các tài liệu (Quy trình, Biểu mẫu, tiêu chuẩn...), đào tạo

về sản phẩm và phối hợp với các bộ phận khác để triển khai quy trình sản xuất tạo nên

sản phẩm.

- Phối hợp với Nhóm Kỹ thuật sản xuất phân tích rủi ro xảy ra trong quy trình sản xuất,

đưa ra hướng hành động khắc phục rủi ro nếu có.

3. Chịu trách nhiệm chức năng Nghiên cứu và phát triển bao bì:

- Kiểm soát, nghiên cứu xu hướng phát triển bao bì mới, cải tiến chất lượng, quy cách,

hình thức đóng gói bao bì cho các sản phẩm, tối ưu về chi phí giá thành.

- Kiểm soát việc xây dựng nội dung bao bì theo các yêu cầu về thiết kế nội dung từ khối

Kinh doanh và khách hàng

- Chịu trách nhiệm công tác quản lý, duy trì phát triển nhân lực, phối hợp liên phòng ban:

- Tổ chức, đào tạo chuyên môn, kỹ năng, phát triển đội ngũ R&D.

- Xây dựng kế hoạch làm việc và báo cáo kết quả thực hiện cho nhóm R&D theo tuần,

tháng hoặc theo yêu cầu cho Trưởng phòng

- Xây dựng và quản lý quy trình làm việc, hệ thống tài liệu, công cụ dụng cụ.

- Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng và BGĐ về Quản lý, hiệu quả công việc của nhóm

R&D.

- Tham gia trực tiếp các lần đánh giá nội bộ, đánh giá bởi đơn vị ngoài công ty.

- Triển khai các công việc được giao khác bởi Trưởng phòng và BGĐ

- Phối hợp với Phòng QLCL thiết lập tiêu chuẩn nguyên vật liệu, bán thành phẩm và thành phẩm, các thông số chất lượng tại các công đoạn sản xuất làm cơ sở kiểm tra, kiểm soát

chất lượng.

- Tham mưu, tư vấn, xử lý cho Trưởng phòng và BGĐ các vấn đề có liên quan đến quá

trình Nghiên cứu và phát triển sản phẩm nhằm mang lại hiệu quả cao nhất.

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành thiết kế cơ khí chế tạo, hoặc chuyên ngành liên quan

đến thiết kế đồ họa.

- Hiểu biết về máy móc trong sản xuất đồ gỗ, máy cơ khí chính xác, gia công áp lực (đột,

dập).

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Phó phòng PTSP hoặc trưởng nhóm R&D trong

lĩnh vực sản xuất sản phẩm nội – ngoại thất gỗ/ thép xuất khẩu.

- Sử dụng tốt phần mềm thiết kế 2D, 3D: AutoCAD, Solidwork, Photoshop (Ps, Ai...)

- Khả năng đọc và dịch tài liệu tiếng anh liên quan đến chuyên môn.

- Thành thạo tin học văn phòng.

- Kỹ năng tư duy và đổi mới sáng tạo

- Có kỹ năng đào tạo và thuyết trình.

- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công việc, nhân sự.

- Kỹ năng lãnh đạo nhóm và làm tinh thần làm việc nhóm tốt (phân công công việc, giám

sát và đánh giá kết quả công việc của nhân viên)

- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích, tổng hợp, báo cáo.

- Kỹ năng linh hoạt xử lý các tình huống.

- Trung thực, cẩn thận, hoà đồng và thân thiện

- Tinh thần trách nhiệm cao, kỷ luật, chủ động trong công việc.

- Kiên trì, bền bỉ và chịu áp lực công việc tốt.

- Lương: thỏa thuận theo năng lực.

- Chế độ BHXH, ngày phép năm sau thời gian thử việc theo quy định Pháp luật.

- Cấp máy tính, hỗ trợ ăn trưa tại Công ty.

- Thưởng tháng lương 13, thưởng các ngày lễ, tết, du lịch, teambuilding... theo kết quả kinh

doanh

- Chế độ quà sinh nhật, trung thu, quà 20/10, 8/3 cho CBNV nữ, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ..

- Tham gia miễn phí các buổi đào tạo chia sẻ kỹ năng trong nội bộ.

- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, có nhiều cơ hội phát triển.

- Trực tiếp làm việc và báo cáo cho CEO.