Chuyên Viên Kinh Doanh

Công ty Suleco

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

I. CÔNG VIỆC TẠO NGUỒN

• Triển khai các thỏa thuận hợp tác của công ty với các đơn vị tại địa bàn mục tiêu. Tham gia tổ chức sự kiện để tiếp cận khách hàng mục tiêu và công việc khác để đạt được chỉ tiêu kinh doanh được giao.

• Thay mặt công ty làm việc với các tổ chức, cơ quan, ban ngành địa phương, trường học trên địa bàn được giao và thực hiện công tác tổ chức hội nghị giới thiệu chương trình XLKĐ.

• Chịu chỉ tiêu về data tạo nguồn theo giao việc của Giám đốc chi nhánh (tối thiểu 5 ứng viên nhập học từ data này/ tháng/2023)

• Thu thập và phân tích số liệu thu được qua các sự kiện công ty tham gia/tổ chức

• Tìm kiếm, xây dựng và quản lý mạng lưới CTV và Đại diện địa phương tại địa bàn được giao để khai thác địa bàn tìm kiếm các ứng viên tiềm năng cho Suleco để bộ phận tư vấn có data thực hiện tư vấn.

• Báo cáo tình hình thực hiện các hợp đồng liên kết cung ứng nguồn lực, tính khả thi và hiệu quả của hợp đồng.

• Thực hiện chương trình tạo nguồn tại Quảng Bình, Quảng Trị, Quảng Nam khi có yêu cầu. Tìm hiểu thông tin, chiến lược, chính sách, chương trình của các công ty đối thủ.

II. CÔNG VIỆC TƯ VẤN VÀ CÁC HOẠT ĐỘNG KHÁC

• Tư vấn - chốt ý chí Người lao động các chương trình đi làm việc tại Nhật Bản.

• Giới thiệu các chính sách của Nhà nước, địa phương dành cho Người đi làm việc tại nước ngoài, hướng dẫn để Người lao động được hưởng chính sách.

• Tham gia đào tạo chuyên môn mà công ty tổ chức cho nhân viên nâng cao trình độ, nghiệp vụ về tạo nguồn và XKLĐ.

• Tham gia xây dựng & chuẩn hóa quy trình nghiệp vụ để xây dựng phần mềm và ngân hàng dữ liệu trực tuyến cho công ty

• Phối hợp bộ phận hướng nghiệp để nâng cao hiệu quả tư vấn và năng suất tuyển dụng của công ty.

• Phối hợp với TT CTHV& QL TTS thực hiện chăm sóc học viên, TTS.

• Thực hiện đầy đủ các Báo cáo - đánh giá định kỳ.

• Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

- Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành truyền thông, Marketing, MS giáo dục, tâm lý, nhân sự, lao động... Tuổi từ 28 đến 35.

- Từ 2 đến 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí liên quan.

- Ưu tiên đã làm qua công tác tuyển sinh/tư vấn giáo dục TC/CĐ/ĐH/Đào tạo nghề; dịch vụ khách hàng; chăm sóc khách hàng; tư vấn xuất khẩu lao động…

- Kỹ năng tổ chức công việc và quản lý thời gian.

- Khả năng đàm phán, thuyết phục.

- Được hưởng lương tháng 13, thưởng lễ, tết, thưởng quý, năm theo kết quả kinh doanh

- Chế độ bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, teambuilding hằng năm theo qui định của công ty.

- Phụ cấp cơm trưa, phụ cấp điện thoại.

- Làm việc trong một môi trường mở, đồng nghiệp thân thiện. Được tham gia các Khóa đào tạo cần thiết cho công việc và nâng cao kỹ năng và đặc biệt có nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc

- Xem xét tăng lương hằng năm tùy thuộc vào tình hình kinh doanh của công ty

- Tặng quà và tham gia sự kiện đặc biệt như: sinh nhật CBNV, Quốc tế phụ nữ 8/3, 20/10, tết trung thu, quốc tế thiếu nhi, noel,...