7 việc làm talent acquistion tại Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Quản lý, đào tạo và dẫn dắt team tuyển dụng (từ 5 -7người).
• Lập kế hoạch, triển khai và giám sát toàn bộ hoạt động tuyển dụng các vị trí: Idol, MC, Trợ lý Idol, Phiên dịch, Makeup, Stylist, HR, Vận hành...
• Xây dựng quy trình và tiêu chuẩn tuyển dụng cho từng vị trí.
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả tuyển dụng và đề xuất cải tiến.
• Phối hợp với các bộ phận khác để nắm bắt nhu cầu nhân sự và đảm bảo chỉ tiêu.

YÊU CẦU

• Có kinh nghiệm tối thiểu 1–2 năm ở vị trí Leader hoặc Senior Tuyển dụng, ưu tiên ngành livestream, giải trí hoặc truyền thông.
• Thành thạo các kênh tuyển dụng online (Facebook, TikTok,...). Có kỹ năng giao tiếp, quản lý đội nhóm và đào tạo.
• Tư duy chiến lược, chịu được áp lực, làm việc có trách nhiệm.

• Lương cứng: từ 15M (có thể deal cao hơn theo năng lực) + thưởng KPI theo hiệu suất tuyển dụng.
• Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp.
• Tham gia các hoạt động nội bộ, sự kiện giải trí của công ty.