Chuyên Viên Tuyển Dụng

freeC's Client

1/ Thực hiện các hoạt động tuyển dụng: 

• Tiếp nhận các đề xuất tuyển dụng của các đơn vị/phòng ban;
• Xây dựng, thiết kế các nội dung truyền thông tuyển dụng nội bộ và bên ngoài
• Tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ ứng viên;
• Lên lịch phỏng vấn và thông báo lịch phỏng vấn cho các ứng viên;
• Tổ chức thực hiện tuyển dụng (trực tiếp và qua điện thoại) các vị trí tuyển dụng đã được phân công;
• Hoàn thiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới

2/ Truyền thông nội bộ Phòng:

• Thực hiện hoạt động truyền thông các quy định, chính sách nhân sự cho CBNV trên các kênh truyền thông nội bộ
• Tổ chức thực hiện các hoạt động gắn kết, phát triển văn hoá do PNS tổ chức
• Các công việc khác theo sự phân công.

• Có bằng đại học chuyên ngành: Hành chính nhân sự, Quản trị nhân lực/Quản trị kinh doanh/Kinh tế...
• Có ít nhất 1 năm có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự
• Biết sử dụng các phần mềm thiết kế hình ảnh, sáng tạo content là lợi thế
• Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt

• Xét tăng lương theo năng lực
• Thưởng hấp dẫn, bao gồm: Tháng 13. Thưởng vào các dịp lễ tết ….
• Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, thân thiện và năng động.
• Các họat động tập thể: Team Building, Ngày hội gia đình, Văn nghệ, CLB thể dục thể thao, nghỉ mát…
• Làm việc từ thứ 2 - đến thứ 7, nghỉ CN