Giám Đốc Kinh Doanh Bất Động Sản

Công ty CP Tập đoàn Sunshine

-         Xây dựng kế hoạch kinh doanh (KHKD), chiến lược bán hàng (CLBH) cho các dự án BĐS

-         Phối hợp với các Phòng Ban chuẩn bị chiến lược bán hàng (CLBH) cho các dự án BĐS – giai đoạn trước bán hàng

-         Xây dựng kế hoạch kinh doanh các dự án BĐS vào từng thời điểm, tham vấn với BLĐ về chiến lược bán hàng. 

-         Triển khai thực hiện kế hoạch bán hàng

-         Phối hợp với các Phòng Ban liên quan triển khai và theo dõi tiến độ thực hiện các tài liệu bán hàng BĐS;

-         Xây dựng kế hoạch và đào tạo Đại lý (hoặc đối tác bán hàng)

-         Quản trị và theo dõi tình hình bán hàng nhằm đạt được chỉ tiêu kinh doanh đã cam kết.

-         Thực hiện các công việc khác được BLĐ giao.

-         Xây dựng và kiểm soát các kênh bán hàng theo dự án BĐS phụ trách;

-         Chịu trách nhiệm và phối hợp với các phòng ban liên quan xây dựng bộ công cụ, tài liệu bán hàng BĐS;

-         Hỗ trợ, thúc đẩy bộ phận kinh doanh trực tiếp / Đại lý/ CTV… để đạt được chỉ tiêu kinh doanh cam kết;

-         Quản trị sản phẩm BĐS bao gồm và không giới hạn các công việc liên quan như nhập liệu, theo dõi tình trạng bán, báo cáo số lượng bán định kỳ và đưa ra các giải pháp, đề xuất để thúc đẩy kết quả bán hàng;

-         Cung cấp, đào tạo, theo dõi và kiểm soát việc thực hiện chính sách bán hàng và công việc liên quan của bộ phận kinh doanh trực tiếp / Đại lý / CTV…

-         Tổ chức thu thập, phân tích, khảo sát, đánh giá thông tin thị trường BĐS và đưa ra đề xuất, kiến nghị cho Ban Lãnh Đạo;

1. Trình độ học vấn

-         Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính, ngân hàng, kế toán kinh tế (ưu tiên tốt nghiệp các trường nước ngoài..)

2. Kinh nghiệm

-         Có tổi thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các công ty, tập đoàn lớn trong lĩnh vực BĐS, đầu tư đa ngành,..

-         Đã có kinh nghiệm quản lý dự án BĐS tại khu vực ứng tuyển;

-         Am hiểu sâu sắc về thị trường BĐS tại Việt Nam đặc biệt tại khu vực ứng tuyển

-         Tiếng Anh giao tiếp là lợi thế;

3. Phẩm chất cá nhân

-         Khả năng quản trị kế hoạch và điều phối công việc

-         Khả năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ

-         Khả năng sáng tạo tốt, linh hoạt, thích ứng nhanh

-         Khả năng đàm phán và thuyết phục tốt 

-         Mức lương hấp dẫn : thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực thực tế.

-         Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Tập đoàn

-         Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng… phục vụ tốt nhất cho công việc.

-         Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác..