- Thực hiện các nghiệp vụ Tổng vụ:
- Quản lý văn phòng phẩm, đồng phục bảo hộ lao động...
- Chấm công, quản lý phép năm.
- Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động.
- Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng khi có yêu cầu.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tương đương.
- Tốt nghiệp chuyên ngành quản trị nhân sự/ hoặc chuyên ngành liên quan.
- Có khả năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
- Có khả năng khai thác thông tin, tư duy, sắp xếp trong công việc.
- Am hiểu Luật lao động, các quy trình thủ tục hành chính trong doanh nghiệp.
- Thu nhập: THƯƠNG LƯỢNG
- Tăng lương định kỳ 01 năm/ lần. Tăng lương đột xuất đối với cá nhân xuất sắc.
- Thưởng lương tháng 13, Lễ, Tết.
- BHXH, ngày nghĩ phép, lễ theo quy định của Nhà nước.