Business Development Manager

N&V BRIDGE GROUP
25 - 40 mil VND
137 Mạc Thái Tông, Trung Hoà, Cầu Giấy, Hà Nội, Vietnam
Full time
Published 16/08/2021

Job Description

  • Xác định thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; cập nhật tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới;
  • Tìm kiếm, phát triển mối quan hệ với khách hàng và đối tác, mở rộng khách hàng mới và duy trì, phát triển khách hàng hiện tại;
  • Xây dựng các kế hoạch, chiến lược kinh doanh và phát triển thị trường;
  • Quản lý nhân sự bộ phận Sale&Marketing về việc tuân thủ hiệu suất và chất lượng công việc nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng doanh số đề ra; Báo cáo kết quả với BGĐ công ty.

Requirement

  • Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan;
  • Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương, có thành tích và thường xuyên đạt/ vượt KPI đề ra;
  • Thành thạo kỹ năng giao tiếp, thuyết trình;
  • Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành và sản phẩm;
  • Tiếng Anh giao tiếp thành thạo.

Benefits

  • Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (từ 25-40 triệu);
  • Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của luật hiện hành;
  • Thưởng lương tháng 13;
  • Company trip;
  • Quà sinh nhật, hiếu hỉ, lễ tết...
  • Địa điểm làm việc: 137 Mạc Thái Tông, P Trung Hòa, Q.Cầu Giấy, TP Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ thứ 2 tới thứ 6 (8:00-17:30)

Create jobs notifications

We will send you a job alert when our platform has similar jobs fit your job's search

Similar jobs

CÔNG TY CP N & H LOGISTICS logo

Giám Đốc Phát Triển Kinh Doanh/ BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER

CÔNG TY CP N & H LOGISTICS

1500 - 2500 USD

Viethealthtech logo

Business Development Manager

Viethealthtech

30 - 40 mil VND

HR2B logo

Business Development Manager (HR Serivce)

HR2B

Negotiable

Faro Vietnam logo

Business Development Manager

Faro Vietnam

Negotiable

freeC logo

Business Development Manager (Japanese Native)

freeC's Client

3000 - 5000 USD

HR2B logo

Business Development Manager (HR Service)

HR2B

Negotiable