Phỏng vấn

ĐIỀU GÌ KHIẾN BẠN HAY "NỔI ĐIÊN" TRONG CÔNG VIỆC

Sao chép liên kết

Đã sao chép liên kết

Chọn được công việc phù hợp không phải là điều đơn giản, những để làm công việc đó một cách thoải mái lại càng khó hơn. Đôi khi bạn sẽ gặp những tình huống oái oăm trong công việc khiến bạn có thể sẽ phải “nổi điên” lên với nó. Vậy những tình huống mà mọi người thường gặp phải đó là gì, freeC đã có cuộc khảo sát ý kiến hơn 50 người và dưới đây là kết quả.

Sếp khó tính và không có chính kiến trong công việc

Khi cách làm việc của sếp không làm bạn tâm phục khẩu phục, quan điểm của bạn khác xa với sếp thậm chí là bất đồng quan điểm, điều đó sẽ ảnh hưởng rất lớn đến toàn bộ công việc của bạn, niềm vui cũng như thành công của bạn trong công việc. Một công việc bạn có thể hoàn thành một cách tốt nhất nhưng cũng có thể trở thành tồi nhất khi sếp không thừa nhận nó. Nếu bạn không có cách nào khác để thay đổi mối quan hệ này, tốt nhất bạn nên “ra đi” tìm một công việc mới với một “ông sếp” mới.

Áp lực từ khách hàng

“Khách hàng là thường đế” chúng ta vẫn thường hay nghe câu nói này đâu đó. Bất kể đang trong ngành nào, bạn đều có nhiều khả năng gặp một khách hàng khó tính trong một thời điểm nào đó. Cho dù có bao nhiêu khách hàng trung thành, vui vẻ vẫn không khiến bạn có thể lấp đi được trải nghiệm tiêu cực với một khách hàng khó tính.

Đồng nghiệp khó gần và không hợp tác

Có rất nhiều người gặp phải những tình huống xoay quanh đồng nghiệp, nếu bạn là một trong những người đó thì có lẽ bạn cần phải có một sự thay đổi. Hãy quan sát nhiều hơn tính cách của mọi người xung quanh. Hãy cố gắng hòa đồng và trở thành một phần của tập thể ấy. Bạn không thể làm một mình công việc của nhiều người. Sự hỗ trợ trong công việc là rất cần thiết, nên việc kết thân với một ai đó và nhờ họ kết nối bạn với những người còn lại là điều nên làm.

Và còn hàng vạn điều oái ăm khác

Hệ thống công ty gặp trục trặc hay mất điện trong lúc bạn đang cao trào trong công việc; phải làm việc với những người thiếu trách nhiệm khiến việc cho bạn ngày càng nhiều hơn hay những công ty vô cớ trừ lương không rõ lí do... cho dù bạn có gặp bất kể tình huống nào đi nữa thì hãy nhớ rằng không chỉ có mình mình và đâu đó còn có rất nhiều người giống vậy. Thật khó để có thể dự đoán và tránh được những tình huống này nhưng sự chuẩn bị kỹ càng và sự quan sát đôi khi sẽ có ích trong việc lường trước được những tình huống oái oăm đấy.

Sao chép liên kết

Đã sao chép liên kết

Đề xuất